Charles Handy, considerado como el pensador en administración más influyente del viejo continente y que ha escrito varios libros, entre ellos La Edad de la Paradoja, La Edad de la Insensatez, Los Nuevos Alquimistas.
Concretamente, queremos tratar su análisis sobre el liderazgo y sus características. Según Handy, el líder posee cuatro cualidades fundamentales.
- Capacidad para atraer al resto del equipo a un proyecto común, consiguiendo que se involucren en él.
- El líder debe ser elocuente y diferenciado.
- La tercera cualidad del líder debe ser la integridad.
- La última cualidad y, sin embargo, la más importante de todas es la capacidad de adaptación, es decir, la capacidad para superar la adversidad, que se sustenta, a su vez, en:
- la capacidad de comprender y dominar el contexto
- la de soportar la situación, lo que permite emerger de situaciones difíciles con visión positiva y brillante.
De este modo, las experiencias a las que se enfrente, incluso siendo negativas, hacen que el líder crezca como persona y que encuentre oportunidades donde los demás sólo ven desesperación.
Estas son las características del verdadero líder, aunque actualmente cueste reconocerlas en muchos de nuestros actuales “lideretes?”.
Por todo esto, desde Ga Consultores queremos ofreceros nuestros cursos de Habilidades para la comunicación y la gestión de ventas. ¿hablamos?
Fuente: Pau Hortal.
