e-learning).

Gracias a que los educadores y las empresas han percibido rápidamente sus ventajas, este tipo de formación está experimentando un notable e imparable crecimiento. Se trata de exportar la enseñanza tradicional con contenidos de calidad a estos nuevos formatos, pero al mismo tiempo, aprovechando al máximo todas sus posibilidades, haciendo que los cursos sean más amenos, interactivos y pedagógicos.

Esto no sólo supone por parte de los formadores ese esfuerzo inicial de transformación, sino que también exige el esfuerzo permanente por estar a la vanguardia en las técnicas más novedosas de la docencia.

Pero en GA Consultores no escatimamos en esfuerzos para que tú también disfrutes de los beneficios del e-learning, que pasamos a ennumerarte para que tú mismo puedas conocerlos, evaluarlos y tomar tu propia decisión:

• Los alumnos podrán fijar sus propios horarios y ritmos de trabajo, aprovechando los momentos en los que se encuentren más predispuestos o incluso los momentos que de otra forma, serían tiempos muertos (traslados, esperas, etc). Esto es posible gracias a que el acceso a internet es cada vez más posible.
• Comparativamente, según estudios realizados, el tiempo de aprendizaje de los cursos on-line se reduce de un 40 a un 60%, frente a la formación presencial. Es decir, necesitarás menos tiempo para realizar los cursos con esta nueva forma de aprendizaje. Con esto no queremos decir que se deba realizar la sustitución total de la formación tradicional, ya que ambas son complementarias.
• Pero además, se ha comprobado que el periodo de retención de los conceptos es más largo cuando la formación es e-learning. Esto quiere decir que los conceptos se recuerdan durante más tiempo.
• La comodidad es otra ventaja indiscutible, ya que podremos realizar la formación desde nuestro propio hogar, evitando costes de desplazamientos a las aulas e incluso pernoctaciones en lugares lejanos.
• Ahorro de costes. Según la revista Training, casi dos tercios del presupuesto que una empresa invierte en formación se gasta en el alojamiento y el transporte de los empleados al lugar donde se realiza el programa de formación.
• Seguimiento exhaustivo de los alumnos, ya que una buena plataforma de e-learning nos permitirá obtener informes de tiempos de conexión, número de accesos, encuestas de opinión sobre mejoras, etc.
• Personalización y actualización de la formación. La información digitalizada es fácilmente actualizable y personalizable según las exigencias de la empresa, permitiendo colgar versiones distintas para empresas distintas.

Es en este marco, en el que G.a Consultores les brinda su campus virtual: Espaciocampus.com, un lugar para compartir conocimientos, tan potente, flexible y sencillo de manejar que le sorprenderá. Allí encontrará también el «Acceso libre a muestras de contenidos»

Fuente: Fundación Vértice.