Esta apuesta de HBO por emitir la serie basada en el libro Canción de Hielo y Fuego de George R.R. Martin ha sido un triunfo. Cada semana los seguidores de la serie se quedan perplejos ante los avances del inesperado guion que intenta seguir lo máximo posible la saga de libros. En Forbes EEUU han destacado 7 lecciones […]
Para el empresario es fundamental asesorarse bien, rodearse de buenos colaboradores y delegar. Pretender abarcar todos los aspectos de la organización puede hacernos incurrir en algún error, por éso en muchas ocasiones es mejor externalizar, especialmente las actividades cuya especificidad las hagan susceptibles de dañar nuestro tejido empresarial. Las ventajas de trabajar así son muchas, […]
Sin dejar de lado la fuerte apuesta que Ga Consultores hace por la formación a distancia, siempre conviene mantener en el tintero la formación presencial. Hemos formado presencialmente a más de 300 trabajadores de diversas organizaciones en nociones básicas de PRL. Siempre buscando innovar y dar un aire nuevo y fresco a la formación continua, […]
Toda vez que ya hemos descubierto “quién se ha llevado nuestro queso” (porque a estas alturas ya deberíamos haberlo descubierto, ¿no?) llega la hora de encontrar el maridaje perfecto: el pan. Las empresas sumergidas en la vorágine actual ya han visualizado su objetivo final, ya de nada sirve “sufrir por lo sucedido”. Aprender de los […]
Desde que iniciara su andadura, Ga Consultores comprendió la necesidad de dar un paso de gigante en la metodología de la formación. Actualmente, y con el desarrollo de las tecnologías de la comunicación, el e-learning y el blended-learning se postulan como poderosos aliados para su empresa. Dinamizan la formación aportando herramientas de aprendizaje que consiguen […]
¿ESTÁS PREPARADO PARA EL CAMBIO? En general, cualquier cambio produce incertidumbre e inseguridad porque implica salir de nuestra zona de confort y hacer frente a una situación desconocida para nosotros. La mejor actitud ante un cambio es enfrentarse a él y buscar soluciones, de hecho, mirar hacia otro lado no soluciona nada y tarde […]
Comencemos indicando que el estándar OHSAS 18001:2007 recoge los requisitos para un sistema de gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, destinados a lograr que una organización controle sus riesgos y articule un conjunto de medidas que aseguren que se lleva a cabo correctamente dicha Seguridad. En muchas ocasiones, las empresas se plantean […]
Afrontar reuniones es tarea habitual en el trabajo. Pero en ocasiones podemos llegar al final de ellas con la paradoja: “tenemos conclusiones pero está inconclusa”. O al revés. Debemos evitar ésto a toda costa, puesto que puede suceder que no se hayan tratado todos los temas deseados, o que el alcance de las conclusiones/decisiones no […]
La organización CMOE presenta en una infografía fantástica los 5 motivos por los que los talentos abandona su trabajo. Éstos son: 1. El jefe es un tirano. 2.Falta de autonomía y poder de decisión. 3.Políticas internas poco justas. 4.Falta de reconocimiento. 5.La empresa se hunde. Analicemos cuánto de ésto sucede en nuestra empresa o en […]
¿FORMACIÓN OBSOLETA? Pues parece que sí, mejor dicho… !seguro que sí! Cambia el mundo, la economía global, la forma de vivir, los trabajos, las empresas, la familia… Cambia todo, menos nuestro sistema formativo. Cambia todo menos nuestra forma de entender el conocimiento. Vamos a empezar de nuevo, e-learning, blended-learning, co-working… son términos que si nos […]
